Подбор по заявке работодателя
Размер:
A A A
Цвет: C C C
Изображения Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта
ПОИСК

Подбор по заявке работодателя

Подбор по заявке.png

При подборе персонала по заявке работодателя специалист Центра занятости населения г. Новосибирска тщательно подбирает кандидатов на вакантное рабочее место, максимально учитывая требования работодателя к необходимому работнику. Каждый из них проходит предварительное тестирование на профпригодность, знакомится с условиями приема на работу, а затем направляется на собеседование к работодателю.

В результате проведения отбора сокращается время на поиск необходимого работника, уменьшается риск приема на работу некомпетентного работника.



Возврат к списку

Опрос

Какой формат предоставления услуг службы занятости для Вас предпочтительнее?