Размер:
A A A
Цвет: C C C
Изображения Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта
ПОИСК
Телефон автоинформатора: 349-94-47

Работа для каждого

Работа для каждого

Преодолеть барьер неуверенности в своих способностях и найти подходящее рабочее место помогли соискателям, имеющим ограничения по труду, на городской ярмарке вакансий для инвалидов «Равные права - равные возможности». Мероприятие было организовано специалистами Центра занятости населения города Новосибирска.

Более 20 работодателей различных форм собственности, собравшиеся во «Дворце культуры железнодорожников», представили более 70 вакансий с заработной платой от 12 000 до 45 000 рублей.

Оксана Литвинова, руководитель отдела по подбору персонала крупной российской розничной сети «О’КЕЙ», рассказала, что их организация уже имеет опыт трудоустройства граждан, имеющих ограничения по труду.

7 декабря (4).JPG«Мы предлагаем людям с инвалидностью все возможные варианты работы: продавец-консультант, продавец-логист, шеф-повар, кассир-операционист, - прокомментировала Оксана. - Трудоустройство согласно ТК РФ, социальный пакет, своевременная выплата заработной платы. Понятно, что к гражданам с ограничениями по здоровью нужен особый подход, но это в наших силах помочь им возобновить свою трудовую деятельность и получить профессиональные навыки на новом рабочем месте. Ведь они стараются работать ничуть не меньше других специалистов».

Мероприятие проходило очень динамично: желающих найти подходящую работу оказалось достаточно много, представители организаций постоянно проводили собеседования.

Эля Дороненко, руководитель швейного предприятия ООО «Новый Стиль», презентовала свою компанию и поделилась впечатлением о ярмарке: «Мы существуем на рынке более 18 лет и специализируемся на пошиве домашнего текстиля - постельное белье, покрывала, одеяла, полотенца, пледы. Нам требуются швеи и помощники швей. Готовы рассматривать кандидатов и без опыта работы, ведь всему можно научиться в процессе трудовой деятельности. Сегодня ко мне обратилось много желающих трудоустроиться, что конечно, меня радует. Я вообще считаю, что подобные мероприятия очень полезны, так как большинство работодателей, если слышат, что у человека есть инвалидность, то решают, что он беспомощен, хотя это абсолютно не так! А прямой и открытый диалог на ярмарке помогает развеять этот миф и показать, что, несмотря на ограниченные возможности здоровья, работник хочет и может быть полезным в трудовом коллективе».

Руководитель отдела по подбору персонала ОАО «Сибиар» Ольга Маркова пришла на ярмарку, чтобы пригласить граждан с ограниченными возможностями на вакансии менеджера, инженера по качеству, юриста, специалиста по маркетингу. По словам Ольги, их компания довольно успешно трудоустраивает инвалидов и собирается продолжать пополнять штат своих специалистов гражданами с ограничениями по здоровью.

«К сожалению, у многих работодателей часто срабатывают свои опасения в отношении сотрудника с инвалидностью, - считает Ольга. - Это происходит от недостатка информации по взаимодействию с этой категорией граждан, а когда чего-либо не знаешь, то оно представляется сложным и не решаемым. Часто менеджеры сомневаются в своей собственной способности работать с инвалидами и не знают как правильно себя с ними вести. Это и становится непреодолимым препятствием для их успешного трудоустройства».

7 декабря (2).JPGВсего ярмарку посетили более 280 граждан с ограниченными возможностями, 98 - получили приглашение на дополнительное собеседование на рабочих местах. Соискатели живо интересовались вакансиями, задавали вопросы об особенностях режима работы, оплаты труда, социальных гарантиях. Одним из тех, кто воспользовался возможностью пообщаться с работодателями, был Антон. Молодой человек по образованию юрист, но пол года назад компания, в которой он работал, обанкротилась, и с тех пор Антон активно ищет работу.

«Я считаю, что не стоит сидеть сложа руки, а нужно быть открытым возможностям, и тогда результат не заставит себя ждать. Да, у меня есть инвалидность, но она мне не мешает быть хорошим специалистом. Наоборот, для меня стимул - показать и обществу, и самому себе, что я способен на большее. Я рад, что приехал на такое замечательное мероприятие, уверен, что все сложится удачно».

Искала подходящую работу и пришедшая на городскую ярмарку вакансий Наталья. Раньше женщина была технологом на производстве, но потом уволилась по собственному желанию. 

«Я решила сменить сферу профессиональной деятельности. Хочу попробовать свои силы в торговле, потому что уверена, справлюсь с должностными обязанностями. Сегодня меня пригласили на дополнительные собеседования сразу в несколько организаций, поэтому для меня посещение ярмарки оказалось удачным».

У тех, кто посетил мероприятие, была возможность не только пройти собеседования в компании Новосибирска, но и почерпнуть идеи для организации хобби, которое позволит интересно проводить время и даст возможность открыть собственное дело. Так, для всех заинтересовавшихся сотрудники Новосибирского колледжа легкой промышленности и сервиса провели мастер-класс «Новогодний калейдоскоп», где все желающие могли научиться изготавливать приятные мелочи к зимним праздникам.

7 декабря (1).JPG

Кроме того, для граждан был организован психологический тренинг «Эмоциональная разминка», во время которого психолог-профконсультант службы занятости населения рассказывала о том, как сформировать позитивный имидж, необходимый при трудоустройстве, развить уверенность в себе и побороть основные барьеры осуществления публичного и социального взаимодействия.

Посетители мероприятия также получили консультации специалистов отделения пенсионного фонда РФ по Новосибирской области, бюро МСЭ НСО Минтруда России, отдела пособий социальных выплат Центрального района г. Новосибирска и представителей ГКУЗ НСО «Региональный центр медицинской профилактики».

Также для граждан был предоставлен большой тираж справочно-информационного материала в виде буклетов, листовок и свежие выпуски газет – информационных партнеров центра занятости населения.

Участники ярмарки вакансий покидали её в приподнятом настроении: работодатели остались довольны тем, что смогли в течение короткого времени подыскать сразу несколько кандидатур на представленные вакансии, а граждане с ограниченными возможностями, если даже не смогли в этот раз подыскать для себя подходящее рабочее место, то убедились в том, что веря в свои силы, можно вновь стать востребованным на рынке труда!

Елена Нагурная,
ведущий инспектор отдела издательской деятельности
и взаимодействия со СМИ,
тел. 223-76-43

ВКонтакт Facebook Одноклассники Twitter Mail.Ru

Другие новости

Возврат к списку




Опрос

Сколько вам нужно времени, чтобы найти новую хорошую работу?