Портал «Работа в России» дополнен специальным разделом «Информация для вынужденно прибывших лиц»
Размер:
A A A
Цвет: C C C
Изображения Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта
ПОИСК

Портал «Работа в России» дополнен специальным разделом «Информация для вынужденно прибывших лиц»

28.07.2022

Портал «Работа в России» дополнен специальным разделом «Информация для вынужденно прибывших лиц»

Как сообщает Министерство труда и социальной защиты РФ, специальный раздел сознан на главной странице единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений с целью содействия в трудоустройстве гражданам, вынужденно покинувших территорию Украины, Донецкой и Луганской народных республик и прибывшим на территорию Российской Федерации в экстренном массовом порядке.

В разделе доступна информация о сезонных (временных) вакансиях. В общероссийской базе данных размещено более 470 тысяч таких свободных рабочих мест.

Удобно осуществлять поиск на портале, выставив необходимые фильтры, выбрав, например, регион, график работы, тип занятости, заработную плату.

Кроме того, здесь же размещены ответы на часто задаваемые вопросы.

Вынужденно прибывшим лицам разъясняется порядок трудоустройства на общественные работы, даны пояснения о порядке авторизации на портале государственных услуг посредством страхового номера индивидуального лицевого счета гражданина в системе индивидуального (персонифицированного) учета (СНИЛС).

Также в разделе размещена информация о том, куда могут обратиться вынужденно прибывшие лица, являющиеся гражданами иностранных государств, и какие документы они должны предоставить для оформления СНИЛС.

В разделе «Информация для вынужденно прибывших лиц» граждане могут получить сведения о контактах центров занятости и телефонах «горячей линии» в субъектах Российской Федерации по вопросам содействия в трудоустройстве.

В дальнейшем в разделе будут размещены дополнительные информационные материалы по указанным вопросам.

Переходите по ссылке и пользуйтесь новым сервисом.

Пресс-служба ЦЗН г.Новосибирска

Другие новости

Возврат к списку




Опрос

Какой формат предоставления услуг службы занятости для Вас предпочтительнее?