Причины неудач выпускников при трудоустройстве
Размер:
A A A
Цвет: C C C
Изображения Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта
ПОИСК

Причины неудач выпускников при трудоустройстве

 

klimovich-1Сергей, 22 года, спрашивает:


Я начал искать работу с начала 5 курса: куда только не посылал своё резюме, а приглашений на собеседование получил мало. Едва начавшись, разговор с работодателем вскоре заканчивался. Как Вы думаете, в чём причины моих неудач?


Комментарий специалиста:

 


 

Очень хорошо, что Вы начали поиск работы заблаговременно, тем самым выкроили время для исправления своих ошибок. Причинами неудач при трудоустройстве зачастую бывают:


  • недостаточная квалификация;
  • завышенная самооценка, самомнение;
  • плохой внешний вид;
  • угрюмость, замкнутость;
  • опоздание на собеседование.

 

Да, это неприятно, но в следующий раз Вы непременно всё это учтёте.

 

Хочется предостеречь молодых людей от поспешных негативных выводов в случае неудачного собеседования – оцените этот опыт, как положительный.

 

Успешный выбор и успешное окончание профессионального учебного заведения в перспективе повышает шансы на хорошее трудоустройство, а чтобы реализовать себя рекомендуем каждому выпускнику задать себе вопросы: что я знаю? что я умею? чего я хочу? что я могу?

 

Соберите всю доступную информацию о возможных местах применения полученных вами знаний и умений, сформулируйте свою цель и начните действовать!

 

Желаю удачи!

 

 

Елена Климович,

психолог-профконсультант отдела занятости населения Кировского района,

телефон: 314-83-82

 

Другие советы

Возврат к списку